Vedtak 35/26
Ansettelsen av en ekstern søker var i strid med A sin fortrinnsrett etter arbeidsmiljøloven § 14-3.
Beskrivelse
Butikkmedarbeider i 80 prosent stilling fikk medhold i krav om fortrinnsrett til 100 prosent stilling. Arbeidsgiver hadde lyst ut tre stillinger på 20 prosent. Arbeidsgiver anførte at de trengte flere ansatte for å få vaktlistene til å samsvare med arbeidsmiljølovens regler.
Nemnda kom til at ulempen ikke var sannsynliggjort fordi arbeidsgiver ikke hadde redegjort konkret for hvorfor turnusen ikke kunne dekkes av en 100 prosent stilling og to nyansatte i de to andre utlyste stillingene. Nemnda la videre til grunn arbeidstakers opplysninger om at en fulltidsstilling ville øke forutsigbarheten i vaktlistene og redusere behovet for merarbeid og bruk av ekstravakter.
Enstemmig.